Man en paard
Vervanging en Vakantie
Geachte redactie,
In de Raiffeisen-Bode van juni 1962 las
ik: „Vervanging en Vakantie".
Dit vraagstuk is niet nieuw. Reeds toen ik
kassier werd in 1947 had men hiermee te
kampen en heb ik dit persoonlijk ervaren.
Toch had dit m.i. al lang opgelost kunnen
zijn. Het is nu eenmaal zo, dat men met
schrijven en praten alleen niet verder komt.
De daad moet bij het geschrevene en ge
sproken woord worden gevoegd. M.a.w. het
moet worden aangepakt en geregeld, hetzij
door de Raiffeisenbank zelf, hetzij in Ring-
verband.
M.i. is de oplossing inderdaad te vinden
in een of meer arbeidsreserves, naar gelang
de behoefte is. Dan gaat bij ziekte of va
kantie van de kassier het lopende werk ge
woon door. Natuurlijk moet men deze re
serve een goed salaris geven, daar zij altijd
moeilijker werkt dan de kassier die ter
plaatse bekend is.
Pak dit nu eens direct aan en doe een op
roep in de Raiffeisen-Bode voor een bepaald
district. Het lijkt mij wel het beste, dat hier
voor kassiers worden genomen met enkele
jaren ervaring. De vacatures kunnen dan
plaatselijk weer worden aangevuld.
Hoogachtend,
C. Hoogerheide, kassier
Coöp. Boerenleenbank
Hoedekenskerke
Geachte redactie,
Naar aanleiding van het artikel „Ver
vanging en Vakantie" in de Raiffeisen-Bode
van juni 1962 wil ik gaarne van de gelegen
heid gebruik maken U een enkele, wellicht
niet geheel originele, suggestie voor te leg
gen.
Voorop dient dan m.i. te staan dat het
probleem voor de organisatie in de toekomst
door twee oorzaken eerder kleiner dan groter
zal worden. Enerzijds is daar het gestadig
groeien der banken, anderzijds zien wij het
samenvoegen van kleine banken; zowel deze
groei als genoemde fusies zullen het aantal
personeelsleden van de banken doen ver
meerderen, waardoor het probleem in gun
stige zin wordt beïnvloed.
Ondanks deze tamelijk optimistische toe
komstbespiegeling voor de organisatie in
haar totaliteit, besef ik volkomen hoe nijpend
deze situatie zich momenteel op vele banken
kan voordoen.
Daarom wil ik gaarne inhaken op één van
de gedachten, die door de heer ir. J. S.
Keyser in zijn door de aanwezigen zo spon
taan onderstreepte rede op de jongste Al
gemene Vergadering naar voren werd ge
bracht en wel die, waarbij zo sterk het accent
werd gelegd op nog grotere samenwerking
in onze organisatie.
Elke bank heeft toch in z'n naaste omge
ving een „buurbank", waarmee men min of
meer goede contacten onderhoudt. Is het nu
niet mogelijk, dat de kassier of plaatsver
vanger van zo'n buurbank de van zijn wel
verdiende vakantie genietende collega ge
durende enkele uren per dag vervangt en de
dagelijkse zaken afhandelt. De van vakantie
teruggekeerde kassier zal dan op zijn beurt
zijn goede diensten aan de buurbank dienen
te verlenen. In een enkele weken vóór de
vakantie op te nemen advertentie in een
Onder Wat ons bezig houdt" werd in het juninummer van de R.B. geschreven over
„Vervanging en Vakantie".
Indien de directeur!kassier door ziekte of andere oorzaak uitvalt, dan wel tijdelijk met
vakantie is, rijst de moeilijkehid hoe de afwezige goed kan worden vervangen. Wij wezen
er op, dat in dezen van de rayonbureaus geen directe hulpverlening mag worden ver
wacht en wij wekten de lezers op hun suggesties voor een oplossing van de moeilijkheid
onder „Man en paard" in te sturen.
Onze oproep heeft bij twee lezers gehoor gevonden en wij geven hun mening hierbij
gaarne door.
321
