Stabiliteit voorop In een pensioenfonds wor den gelden bijeen gebracht om te zijner tijd pensioen uitkeringen aan werkne mers te kunnen doen. De benodigde pensioenpot wordt berekend op basis van een rekenrente van 4%. Dit percentage was en is een veilige aanname, die mede op voorschrift van de Verzekeringskamer tot stand is gekomen. Ondanks de dalende kapi taalmarktrente is de Verze keringskamer niet voorne mens om verandering aan te brengen in het niveau van de rekenrente. Van oudsher behalen pensioen fondsen een beduidend hoger rendement dan de rekenrente. Zo bedroeg de opbrengst van het Rabo bank Pensioenfonds over de afgelopen 10 jaar gemiddeld 9,5%. De gere aliseerde "overrente" wordt gebruikt voor het waardevast houden, het indexeren van de pensioe nen. Daarnaast wordt deze, voor zover mogelijk en verstandig, aangewend om een korting te geven op de jaarlijkse vereiste pensioeninleg. Bovendien wordt met de overrente een speciale reserve gevormd en in stand gehouden als buffer ter voorkoming van al te sterke fluctuaties in de hoogte van de premie. Premieholiday? hen belangrijk gegeven bij het bepalen van kortingen op de premiehoogte is de "dekkingsgraad". Dit is de verhou ding tussen het vermogen van een pensioenfonds en haar verplichtingen. Het Rabobank Pensioenfonds streeft naar een dekkingsgraad tussen de 125 en 140%. Binnen deze bandbreedte kan een stabiele ontwikkeling van de pen sioenpremies worden gegarandeerd. Vergelijking tussen pensioenfondsen leert dat er verschillende methoden wor den gebruikt om de benodigde pensioenpremie te bereke- e afgelopen periode is weer eens gebleken hoe wisselvallig het beursklimaat is. Afhan kelijk van hun beleggingsgedrag kan er voor grote institutionele beleggers als de pensioenfond sen voordeel te behalen zijn. Anderzijds nopen toene mende risico's en ook de dalende kapitaalmarktrente tot voorzichtigheid. Sommige fondsen boerden naar eigen maatstaven zo goed dat zij overgingen tot een periode van premievrijstelling - een "premieholiday". Bij het Rabobank Pensioenfonds is dit ook onderwerp van gesprek geweest. Besloten is daarvan af te zien. De gehanteerde systematiek voor premieberekening maakt het niet wenselijk. Doel is om de pensioenpremies zo sta biel mogelijk te houden. Op basis van historische gege vens met een 35-jarige tijdshorizon, vertalen hoge - maar ook de lage! - rendementen zich niet direct door in de premie voor het volgend jaar, maar werken slechts geleidelijk aan door in de premiestelling van komende jaren. Dit is mede mogelijk door een reserve die het pen sioenfonds met dat oogmerk in stand houdt. Al met al valt de premie voor 1999 wel beduidend lager uit. nen, dat de hoogte van de reserves soms sterk varieert en ook dat er sprake is van uiteenlopende beleggings strategieën. Pensioenfond sen die een premieholiday toekennen, kunnen een dekkingsgraad hebben die beduidend hoger is dan die van het Rabobank Pen sioenfonds, bijvoorbeeld als gevolg van hogere pen sioenpremies in het verle den. Ook kan het zijn dat men een systematiek han teert waarbij de pensioen premies van jaar tot jaar sterker kunnen fluctueren of waarbij uitkeringen niet waardevast zijn. Mocht de dekkingsgraad bij het Rabobank Pensioenfonds op enig moment stijgen tot boven 140% - wat momenteel niet het geval is - dan zou een extra kor ting kunnen worden ver leend. Pas bij een blijvend hoog beleggingsrendement gecombineerd met een erg gematigde loonontwikke ling - loonstijgingen wer ken immers direct door in de pensioenkosten - komt een "premieholiday" in zicht. Kapitaalmarktrente en beurs Het Rabobank Pensioenfonds wil haar beleid, gericht op een stabiele premieontwikkeling en een binnen aan vaardbare grenzen zo hoog mogelijk rendement, voort zetten. Het motto blijft dus "stabiliteit voorop". Ver wacht mag worden dat hierdoor, ook hij een eventueel verder verslechterend beursklimaat, een bijdragekorting op de pensioenpremie verleend kan blijven worden. Bij minder gunstige vooruitzichten - zoals een verder dalende kapitaalmarktrente en een blijvend slecht beursklimaat - moet wel rekening worden gehouden met een verlaging van de toegepaste kortingen. Dat bete kent dat de netto-pensioenpremies navenant hoger zullen uitvallen. 15

Rabobank Bronnenarchief

blad 'Bank & Bestuurder' | 1999 | | pagina 15