Sterke positie,
heldere beleidsvisie
en gemotiveerde
mensen
Rabobank begint aan uitdagingen jaren
negentig
Toespraak voorzitter hoofddirectie
In de jaren negentig zal de financiële
dienstverlening aan nog meer veranderingen
onderhevig zijn dan het afgelopen decennium
al het geval was. 'Dat levert voor ons als
Rabobankorganisatie interessante
uitdagingen op', constateerde drs. H.H.F.
Wijffels, voorzitter van de hoofddirectie van
Rabobank Nederland, tijdens zijn toespraak
tot de algemene vergadering. Enkele
beleidsthema's voor de jaren negentig
kwamen in de toespraak uitvoerig aan de
orde, evenals de ontwikkeling van de
Rabobankorganisatie in 1990.
'Groei willen wij vooral
vanuit onze eigen
kracht realiseren'.
Zo formuleerde de
voorzitter van de
hoofddirectie één van
de beleidsthema's voor
de jaren negentig.
'De ontwikkelingen in de financiële
wereld en zeker ook in de maatschap
pelijke omgeving waarin wij functione
ren, laten geen ruimte voor een reis op
goed geluk,' opende Wijffels zijn toe
komstbeschouwing. 'Meer dan ooit is
het noodzakelijk om heldere oriëntatie
punten te hebben voor onze tocht naar
2000. De recente aankondigingen van
fusies, overnames en samenwerkings
plannen duiden erop dat men ook elders
volop met de toekomst bezig is. Iede
re instelling doet dat vanuit de eigen
identiteit.
Ook wij gebruiken onze identiteit als
kompas voor onze marsroute door de
jaren negentig. Een identiteit met drie
hoofdkenmerken. Primair zijn we een
kredietcoöperatie voor onze leden-on
dernemers. Om onze coöperatieve
doelstelling te kunnen bereiken moe
ten we ook een uitstekende bank zijn
voor particulieren. Daarnaast profileren
we ons als internationale bank, zowel
ten behoeve van onze Nederlandse
bedrijfsrelaties als van buitenlandse,
vooral agribusinessbedrijven.
Een goed kompas betekent nog niet
dat we op onze tocht geen obstakels
zullen tegenkomen. Het staat op voor
hand vast dat een steeds verder toe
nemende concurrentie (van binnen- en
buitenlandse partijen, van traditionele
en nieuwe aanbieders) ons bij de nodi
ge hobbels en wegversmallingen zal
brengen.Om op de goede weg te blij
ven, worden hoge eisen gesteld aan
bestuurder en voertuig. Of als we de
beeldspraak vertalen: cruciaal is de
balans tussen mens en technologie,
medewerkers van hoge kwaliteit in
evenwicht met passende informatise
ringssystemen.'
Beleidsthema's
Wijffels schreef de kans van slagen