4 november 1988
Overzicht van de kosten per jaar bij in
koop van f l.OOO- OP gecombineerd
met f 750- WP/WNP.
Er is van uitgegaan dat het WP/WNP na
het overlijden van de deelnemer op zijn
vroegst ingaat op de leeftijd van 65 jaar
van de nabestaande.
We komen hier in dit artikel op terug.
Staatje 2
Leeftijd op het moment van sluiten van
de aanvullende pensioenovereenkomst
verschuldigde jaarpremie
mannen
vrouwen
30
f 179
f 173
40
f 321
f 311
50
f 682
f 653
55
f 1.222
f 1.172
60
f 2.913
f 2.822
64
f16.477
f 16.256
Zie opmerking bij staatje 1
aanvullende pensioenovereenkomst
overwegen.
Haalt u wel 40 dienstjaren, maar
komt u door een zeer steile ontwikke
ling van uw carrière niet aan deze
70%, dan geldt hetzelfde: ook dan
kunt u inkopen tot het niveau van de
Voorbeeld
Bruto arbeidsinkomen (jaarsalaris
inclusief 13e maand en
vakantie-toeslag) f 50.000,-
Af: Franchise-I
(situatie 01-01-1988) f 25.449,-
Pensioen Reglement
Pensioengrondslag-I f 24.551,-
Maximaal kan bijverzekerd worden
tot:
70% van Pensioengrondslag-I 70%
van f 24.551,-f 17.186,-
We gaan ervan uit dat op het mo
ment van de aanvraag, het regle
mentair te bereiken OP op 65-jarige
leeftijd f 15.000,- bedraagt en dat
er sprake is van een OP op grond
van een vroegere pensioenverzeke
ring van f 1.186,-.
Maximaal kan worden bijverzekerd
f 17.186,- minus f 15.000,-
minus f 1.186,- f 1.000,-
Het WP/WNP dat dan kan worden
bijverzekerd bedraagt 75%
van f 1.000,-= f750,-.
70% is bereikt. Werknemers op wie
de overgangsbepalingen van toepas
sing zijn, halen bij 40 dienstjaren op
grond van PR 1978 nagenoeg alle
maal deze norm van 70%. Staatje 1
geeft een beeld van de kosten.
Het verhogen van het Weduwen (WP)/-
Weduwnaarspensioen (WNP) Uitgangs
punt in het PR 1989 is dat een verho
ging van het WP/WNP alleen maar mo
gelijk is in combinatie met een verho
ging van het OP. Het omgekeerde
hoeft echter niet: u kunt dus uw OP
verhogen zonder een verhoging van
het hiervan afgeleide WP/WNP.
Wanneer u besluit uw OP tesamen met
het WP/WNP te verhogen, dan moet u
uiteraard meer betalen dan bij het uit
sluitend verhogen van het OP. In het
hiernaast behandelde voorbeeld ziet
u de verschillende mogelijkheden te
rugkomen. Zie ook staatje 2.
We gaan er in deze voorbeelden van
uit, dat een bijverzekerd WP/WNP na
overlijden van de deelnemer pas in
gaat, als de weduwe of de weduwnaar
de leeftijd van 65 jaar heeft bereikt.
Waarom is hier van uitgegaan?
De weduwe of de weduwnaar van een
overleden deelnemer heeft namelijk
tot 65 jaar reeds aanspraak op een
aanvullend WP/WNP, waarvan de
hoogte mede afhankelijk is van het ni
veau van het levenslange WP/WNP
(zie hiervoor PR 1989). Iedere extra in
koop van het levenslange WP/WNP,
dat ingaat voordat de weduwe of de
weduwnaar de leeftijd van 65 jaar
heeft bereikt, leidt derhalve tot een
overeenkomstige korting op het aan
vullend WP/WNP.
Uiteraard gaat deze redenering
niet op in de gevallen waarin er wei
nig of geen aanspraak bestaat op
een aanvullend WP/WNP.
Dit zal zich voordoen wanneer men ge
durende een aantal jaren op basis van
een volledig dienstverband pensioen
heeft opgebouwd en men vervolgens
korter gaat werken. Indien men dan
komt te overlijden, is de opgebouwde
aanspraak op WP/WNP hoog ten op
zichte van het bruto arbeidsinkomen op
het moment van overlijden. Daardoor is
het aanvullend WP/WNP laag of nihil. In
dat geval kan ook gekozen worden voor
een WP/WNP, dat direct na het overlij
den van de deelnemer ingaat. Hiervoor
is de verschuldigde premie uiteraard
wat hoger. Aangezien dit slechts inci
denteel zal voorkomen, hebben we hier
voor de premies niet vermeld. In voor
komende gevallen zal de SPR u hier na
der over kunnen informeren.
Het verhogen van het WP/WNP zon
der een verhoging van het OP In het
hiervoor genoemde nummer van Rabo-
band hebben we uiteengezet dat dit
slechts in 3 gevallen mogelijk is:
a. bij hertrouwen na echtscheiding;
b. bij een leeftijdskorting op het na
bestaandenpensioen omdat uw echt
genoot meer dan 10 jaar jonger is;
c. om vrouwelijke deelnemers die
