Schijnbare discriminatie verklaard: centrale-bank medewerkers bevoordeeld bij interne werving? Magische vierkanten De laatste tijd neemt het aan tal vacatures bij Rabobank Nederland in het interne vaka- tureblad weer wat toe. Menig geïnteresseerde aangesloten- bankcollega greep de pen en solliciteerde. Tot veler verba zing kregen zij veelal bericht dat eerst de gegadigden van Rabobank Nederland op hun geschiktheid voor de geboden functies beoordeeld zouden worden. Helpen de centrale-bankme dewerkers dan soms alleen el- daten beschikbaar of geschikt te zijn dan vindt de vakature zijn weg naar het interne vaca tureblad (en/of de regionale vakaturebank voor de Interne Arbeidsmarkt, maar die laten we hier verder buiten be schouwing). Die procedure kan men bij Rabobank Nederland niet vol gen; het aantal medewerkers en vestigingsplaatsen is daar voor simpelweg te groot. De 'voorronde' die een aangeslo- Interne arbeidsmarkt: 'mobiliteit' kaar verder en blijft doorstro ming voor de rest van de orga nisatie beleid op papier? Zoals zo vaak is de meest voor de hand liggende conclusie niet de juiste. Lees hier hoe het wel zit. Wanneer een aangesloten bank een vakature heeft zal die niet meteen in het vakatu- reblad geplaatst worden. Meestal stelt de directie eerst de eigen personeelsleden in de gelegenheid de vrije plaats in te nemen. Dat kan bij de meeste aangesloten banken mondeling of via het publika- tiebord gebeuren. Blijken in eigen geledingen geen kandi- 1 2 I 2 2 1 2 3 1 2 3 1 2 3 2 2 2 3 3 3 E F G t 2 3 4 1 2 3 4 2 2 3 3 4 4 H t 2 3 4 5 t 2 3 4 5 2 2 3 3 4 4 5 5 ten bank dus voor publikatie van de wervingstekst door loopt, vindt bij Rabobank Ne derland meteen via het inter ne vacatureblad plaats. Dat sollicitanten uit dat deel van de organisatie dus eerst op hun geschiktheid voor de vacatures beoordeeld worden komt hiermee wel even in een heel ander daglicht te staan. Voor de duidelijkheid en om misverstanden te voorkomen zal deze procedure en de ver klaring ook beknopt in het va catureblad zelf worden opge nomen. abcdefghij k De tekening bestaat uit elf magische vierkanten. Als u deze vol gens de omschrijvingen hebt opgelost, gaat u voor elk vierkant afzonderlijk na welke letter daarin het meeste voorkomt. Die let ters brengt u vervolgens over naar het diagram onderaan, waar in tenslotte, als alles goed gaat, de naam van een drank te lezen staat. A 1 persoonlijk voornaamwoord; 2 vogel. B 1 bijwoord; 2 rondhout. C 1 op dit moment; 2 bolgewas. D 1 vogelprodukt; 2 geliefde van Zeus. E 1 lofdicht; 2 niet dik; 3 afloop. F 1 roem; 2 soort hert; 3 gelofte. G 1 kloosterlinge; 2 bid (Latijn); 3 vochtig. H 1 delfstof; 2 honingschijf; 3 vervoermiddel; 4 puntje. I 1 Duitse geleerde; 2 sierplant; 3 makreelachtige vis; 4 vogelverblijf. J 1 sein; 2 edelman; 3 weefsel; 4 keur; 5 accepteren. K 1 dagvaarden; 2 welpenleidster; 3 bevel; 4 lofrede; 5 dichterbij. Winnaars van de puzzel uit Raboband 6: H. J. S. Damen (Rabo bank Zevenaar), G.Janssen (Rabobank Haelen) en H. D. Eikelen boom (Rabobank Lopik). Oplossing uiterlijk 29 juni insturen aan de redactie. Onder de goede inzendingen worden drie boekenbonnen verloot. 15

Rabobank Bronnenarchief

blad 'Raboband' | 1984 | | pagina 15