Exportvraagstukken
centraal in prijsvraag
schroom en drempelvrees om een be
roep te doen op de stichting. 'Dat zit er
bij die mensen nu eenmaal in,' zegt ze in
het Utrechtse hoofdkantoor van de Cen
trale Rabobank, na zeer recent nog weer
eens te zijn geconfronteerd met de pro
blemen in het gezin van een collega.
Oplopende kosten als gevolg van een
langdurige ziekte veroorzaakten er een
haast chronisch geldgebrek. Inschake
ling van de stichting maakte het even
wel ook hier mogelijk bijstand te verle
nen. Dat vermogen aanvullend te kun
nen werken, juist op punten waar be
staande sociale regelingen en verzeke
ringen niet in voorzien, is zeker het voor
naamste kenmerk van de zogenaamde
calamiteitenregeling. Blijkens de jaarcij
fers van de Stichting Hulp Personeel Ra-
bobanken is er gedurende het net afge
sloten boekjaar 31 keer door personeels
leden of gepensioneerden van deelne
mende banken een beroep op de rege
ling gedaan. Er was een totaalbedrag
van bijna 1 57 000 gulden mee gemoeid.
Het aantal aanvragen bleef vrijwel gelijk
met het voorafgaande boekjaar, hoewel
het bedrag dat ermee was gemoeid nu
circa 40 mille hoger lag. Algemeen ge
sproken kunnen collega's of nabestaan
den de stichting inschakelen indien bui
ten hun schuld de bijzondere lasten in
een bepaald jaar meer bedragen dan 5
procent van het bruto-inkomen. Het sur
plus komt dan veelal volledig voor reke
ning van de stichting. Als voorbeelden
kunnen gelden: de kosten voor tijdelijke
huishoudelijke hulp bij ziekte of ver
pleegkundige assistentie, en aanpassin
gen van het woninginterieur bij invalidi
teit. Het stichtingsbestuur kan ook be
sluiten tot het doen van uitkeringen
wanneer het geen kwestie is van ziekte
of ongeval. Het kan dan gaan om kosten
die verband houden met opvoedkundige
moeilijkheden bij kinderen of, bij overlij
den van een personeelslid, om financiële
hulp aan studerende kinderen. Verdere
activiteiten behorend tot het werkterrein
van de Stichting Hulp Personeel Rabo-
banken betreffen de collectieve ziekte
kostenverzekering en een ongevallen
verzekering voor alle personeelsleden
van deelnemende banken. Dit laatste
werkgebied leidde in het voorbije jaar tot
een uitgekeerd bedrag van bijna 183 000
gulden. Het betrof hier eenmalige uitke
ringen aan acht personeelsleden die be
trokken raakten bij een ongeval.
Er zijn nog 13 schadegevallen in behan
deling. De afhandeling vergt tijd maar
verloopt probleemloos, hetgeen even
eens geldt voor de aanmeldingsprocedu
re van nieuwe deelnemers aan de ziekte
kostenverzekering. Mejuffrouw Lind-
hout: 'Dat loopt allemaal op rolletjes. Er
zijn circa 4000 deelnemende gezinnen.
Ook dit jaar waren er weer vierhonderd
nieuwkomers die met hun salaris de bo
vengrens voor het ziekenfonds passeer
den. Vooral de groep nieuwelingen met
een gezin zoekt in toenemende mate
blijkens de aanvragen ook dekking voor
het kostengedeelte dat de huisarts be
treft. Men heeft geen idee hoe de tarie
ven liggen en wat alles kost. Daarom
vinden de meesten het toch te
riskant om voortaan zelf dat deel van het
risico te dragen. Kennelijk een goed
idee, die uitbreiding van ons diensten
pakket. Als mensen uit het ziekenfonds
moeten omdat hun salaris opeens boven
de weistandsgrens komt, dan weten de
meesten dus wel dat men voor de vrij
willige verzekering bij de stichting te
recht kan. Daarom verbaast die betrek
kelijke onbekendheid met de calamitei
tenregeling me eigenlijk toch wel bijzon
der.'
was de organisatoren er vooral veel aan
gelegen dat de deelnemers zich grondig
verdiepten in de marktsituatie van het
land waar ze hun exportinspanningen
concreet op wilden richten. Er werden
beschrijvingen verlangd van de voor het
gekozen produkt in een bepaald afzetge
bied te verwachten positie. Daarbij ging
het erom slagvaardig gebruik te maken
van informaties die alle mogelijke instel
lingen waar men zich inzet voor het be
drijfsleven veelal gratis aan exporteren
de fabrikanten verstrekken. Ook kon er
een opzet gemaakt worden van moge
lijke verkoopkanalen, kortom: er waren
voor de deelnemers meer dan voldoende
aanknopingspunten waar ze zich in vast
konden bijten of waar ze zich met ver
nuft en flair in uit konden leven. H
ringsfellowship naar München mochten.
De keuze viel op de Beierse hoofdstad
aangezien het de centrumplaats is van
een gebied in de Bondsrepubliek waar
nog betrekkelijk weinig merkbaar is van
Nederlandse exportinspanningen. De
prijswinnaars werden er begeleid door
functionarissen van de Nederlandse am
bassade in Bonn, en men kreeg er het
een en ander te zien van de betekenis
die München heeft als overslagplaats
van groenten, fruit en bloemen. De Ne
derlandse consul-generaal nodigde het
gezelschap uit voor een cocktailparty.
Een bijeenkomst op het ministerie van
economische zaken en verkeer van de
deelstaat Beieren vormde het informa
tieve zwaartepunt van de trip. Daar werd
in diverse inleidingen het een en ander
verteld over ontwikkelingen en facilitei
ten die men in de deelstaat kent, waarbij
vanzelfsprekend ook de economische re
laties met Nederland op de proppen
kwamen. Het waren thema's waar met
smaak naar werd geluisterd, gezien de
vele raakvlakken met het eigen vakge
bied.
Een en ander bleek ook al wel uit de ge
kozen onderwerpen voor de wedstrijd
werkstukken. Dat lijstje bood onder
staand beeld: afzet van drainagemachi
nes in Irak, levering industriële produk-
ten naar Turkije, export van volières naar
Duitsland, export chocoladeproducten
naar Oostenrijk, rijwielenexport naar
West-Duitsland, afzet autobussen in Fin
land, verkoop van zware shag in België
en truienexport naar West-Duitsland.
Blijkens de instructies en spelregels voor
de wedstrijd internationaal handelen
