Functieprofiel personeelsadviseur voor lokale banken gereed Management 3 Eén van de functies die met name bij grotere banken voorkomt, is die van de personeels adviseur. Het functieprofiel daarvoor is nu gereed. Het zijn vooral de grotere banken, waar een eigen perso neelsadviseur nodig is. Dat komt ook naar voren in een onderzoek van Berenschot/ Coopers Lybrand. Ger de Weert, projectmanager Functiewaardering van Rabobank Nederland, zegt hierover: "Uit dat onderzoek blijkt dat een full-time perso neelsadviseur meestal voor komt bij bedrijven met meer dan honderdvijftig personeels leden. Overigens is de bedrijfs tak daarbij wel enigszins van invloed. In ieder geval gaat die norm zonder meer op in de zakelijke dienstverlening, zoals bij de Rabobank, en bij tech nisch hoog gekwalificeerde ondernemingen. Bij kleinere bedrijven ligt dat anders. Die voeren de personeels administratie en het-beheer in eigen huis, en besteden het specialistische werk vaak uit aan een extern adviseur. Daarvoor schakelen ze dan vaak een met de bedrijfstak verbonden werkgeversorgani satie in." Twijnstra en Gudde Twijnstra en Gudde trok onlangs dezelfde conclusie. Op verzoek van het Directo raat Personeel verrichtte dit bureau een onderzoek naar de taken van de regionale Personeels en Organisatie-ont wikkelingsadviseurs (P&O- adviseurs) en die van de per soneelsadviseur bij een lokale bank. Volgens hen hebben alleen maar grotere banken een eigen personeelsadviseur. Kleinere banken vallen terug op de regionale P&O-adviseur voor specialistisch personeels werk. De administratieve en beheersmatige taken zijn meestal belegd bij het directie secretariaat. Goedgekeurd door BVC Voordat het functieprofiel van een lokale P&O-adviseur werd opgesteld is -in overleg met de adviseurs van een aantal grotere banken- een functie-analyse gemaakt. Op grond daarvan is de functie-inhoud vastgesteld en zijn de eisen geformuleerd. De BeleidsVoorbereidings- Commissie Management Aangesloten Banken heeft het functieprofiel inmiddels goed gekeurd. Staffunctie Het leeuwedeel van het werk van de P&O-adviseur bij een bank bestaat uit het -als staf functionaris- adviseren en ondersteunen van de directie en het management bij het tot stand brengen van de kwalita tieve en kwantitatieve perso neelsbezetting. Uiteraard moet dat aansluiten bij de onderne mingsdoelstellingen van de bank. De personeelsadviseur rapporteert aan de directeur. Als zich specifieke problemen voordoen, kan hij terugvallen op de specialisten van Rabo bank Nederland. Minimale omvang De Weert stelt dat het alleen maar zinvol is een personeels adviseur te benoemen als de bank een zekere omvang heeft, maar nuanceert dit toch enigszins. "Je kunt niet altijd stellen dat de grens zonder meer bij honderdvijftig perso neelsleden ligt. Dat is mede afhankelijk van de problema tiek van die bank. Soms moeten er grote inspan ningen worden geleverd voor personeelsontwikkeling. Dan kan het heel zinvol zijn -eventueel tijdelijk- over een eigen personeelsadviseur te beschikken. Overigens zijn daarvoor ook andere oplos singen denkbaar, zoals een samenwerkingsverband tussen een aantal banken in een regio. Ook kan een personeelsadvi seur worden ingeschakeld van het Directoraat Personeel. In dat geval worden -op contractbasis- duidelijke afspraken gemaakt over de te leveren expertise, het aantal adviesdagen en de kosten." Professionalisering bestaande adviseurs Ook voor bestaande perso- neelsadviseurs van lokale banken is het nieuwe functie profiel interessant. Het kan namelijk als referentiekader dienen om te beoordelen of aanvullende opleidingen of (bij)scholing nodig zijn. Het Directoraat Personeel heeft daarvoor een test ont wikkeld, waarmee de perso neelsadviseur zelf kan beoor delen of hij voldoet aan het nieuwe functieprofiel. Aanvragen functieprofiel en test Wilt u weten wat het functie profiel voor personeelsadvi seur precies inhoudt en of u eraan voldoet? Dan kunt u het profiel opvra gen bij het Directoraat Personeel. Daar is ook de test verkrijg baar. Ger de Weert, projectmanager Functiewaardering Rabobank Nederland. Inlichtingen: Directoraat Personeel P&O-Consult Lokale Banken 040-2176890

Rabobank Bronnenarchief

Rabo Weekblad | 1995 | | pagina 3