Code Banken
Achtergrond
De Code Banken 2010 is een vorm van zelfregulering, die tot stand is
gekomen op basis van het rapport van de Adviescommissie Toekomst
Banken. Het zwaartepunt van de principes in deze bankspecifieke code richt
zich op versterking van de governance binnen banken, risicomanagement,
audit en beloningsbeleid.
In oktober 2014 is een nieuwe Code Banken gepresenteerd, als onderdeel
van het pakket Toekomstgericht bankieren. De vernieuwde Code Banken
beoogt - in samenhang met het Maatschappelijk Statuut en de introductie
van bankierseed, gedragsregels en tuchtrecht - een belangrijke bijdrage te
leveren aan het vertrouwen binnen de samenleving in banken en hun rol in
de samenleving. De principes uit de'oude'code die al zijn vastgelegd in wet
en regelgeving komen niet meer terug in de nieuwe Code Banken.
Vanzelfsprekend zullen de banken, dus ook de Rabobank, deze nationale en
internationale regelgeving blijven naleven. De vernieuwde Code Banken
treedt in werking op 1 januari 2015.
Dit hoofdstuk gaat in op de context waarin de bepalingen van de bestaande Code Banken in
2014 zijn toegepast en beschrijft op hoofdlijnen hoe de bepalingen zijn geïmplementeerd.
Naleving door de Rabobank van de bepalingen van de Code Banken gebeurt op basis van het
beginsel 'pas toe of leg uit'. Voor een meer gedetailleerd overzicht van de bijzonderheden
per bepaling wordt verwezen naar de bijlageToepassing Code Banken bij dit jaarverslag op
www.rabobank.com.
Reikwijdte Code Banken
Lokale Rabobanken
De lokale Rabobanken nemen in de Code Banken een bijzondere positie in, omdat de lokale
Rabobanken de Code niet op individuele basis hoeven toe te passen. Concreet betekent dit dat
de principes uit de hoofdstukken 12 en 3 niet van toepassing zijn op de individuele lokale
Rabobanken. Waar de Code Banken spreekt over de raad van bestuur en de raad van commis
sarissen, heeft dat - gezien de structuur van de Rabobank Groep - betrekking op de organen
van Rabobank Nederland en dus niet op de directie en de raad van commissarissen van iedere
individuele lokale Rabobank. De hoofdstukken 4, 5 en 6 (risicomanagement, audit en belonings
beleid) zijn wel indirect toegepast op individuele lokale Rabobanken in de vorm van groeps-
breed beleid.
Dochters en andere organisatieonderdelen
De Code Banken is alleen van toepassing op banken met een zetel in Nederland. Binnen de
Rabobank betreft het hier uitsluitend FGH Bank (onderdeel van Rabo Vastgoedgroep) en DLL.
Rabo Vastgoedgroep rapporteert op www.rabovastaoedaroep.nl zelfstandig over de toepassing
Jaarverslag 2014 Rabobank Groep