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Tochtergesellschaften, darunter die
VISURGIS Treuhand-GmbH, Bremen, und
aus der Aufgabe von zwei Geschäftsanteilen
an mit uns zusammenarbeitenden Genossen
schaftsbanken. Unsere Beteiligungen an allen
börsennotierten Gesellschaften haben wir im
Berichtsjahr auf den Börsenkurs ab
geschrieben.
Über die rechtlichen und geschäftlichen
Beziehungen zu verbundenen Unternehmen
mit Sitz im Inland berichten wir im einzelnen
gemäß 160 Abs. 3 Nr. 10 AktG im Rahmen
unseres Konzerngeschäftsberichtes (s. S. 32).
Grundkapital und Rücklagen
Das Grundkapital unserer Bank belief sich am
3112.1980 auf unverändert 145000 000,- DM.
Die offenen Rücklagen betrugen zum selben
Zeitpunkt 56500000,- DM. Die gesamten
eigenen Mittel erreichen damit
201 500000,-DM.
Die Angaben in unserem letztjährigen
Geschäftsbericht gemäß 160 Abs. 3 Nr. 11
AktG über die Beteiligung von Großaktionären
an der ADCA-BANK gelten auch für 1980:
Die Norddeutsche Landesbank hat uns am
30.3./10. 4.1978 gern. 20 Abs. 5 AktG
mitgeteilt, daß sie nicht mehr mehrheitlich,
jedoch noch mit mehr als 25 an unserer
Gesellschaft beteiligt ist.
Gemäß 20 Abs. 1 AktG hat uns die
Bank of Montreal, Montreal, am 30. 4.1979
davon unterrichtet, daß sie mit mehr als 25%
am Grundkapital unserer Gesellschaft
beteiligt ist.
Die Beteiligung der Wells Fargo Bank N.A.,
San Francisco, am Grundkapital unserer
Gesellschaft beträgt weniger als 25%.
Unsere Mitarbeiter
Im Berichtsjahr hat sich unser Personal
bestand leicht verringert. Zum Jahresende
1980 waren 817 Angestellte und Auszubil
dende gegenüber 832 zum Ende des Vor
jahres sowie 16 gewerbliche Mitarbeiter bei
der Bank tätig. Davon waren 106 Personen
teilzeitbeschäftigt, 45 Mitarbeiterinnen und
Mitarbeiter befanden sich in der Ausbildung.
Der Anteil der weiblichen Mitarbeiter betrug
49,3%.
Bei zeitanteiliger Berücksichtigung von Teil
zeitkräften und Auszubildenden betrug der
Personenstand Ende Dezember 1980
740,9 Vollzeitbeschäftigte und reduzierte sich
damit gegenüber dem Vorjahr um 25,3 Voll
zeitbeschäftigte (3,3%).
Das Durchschnittsalter aller Betriebs
angehörigen betrug 38,8 Jahre (Vorjahr:
38.5 Jahre). Unsere Mitarbeiter waren am
31.12.1980 durchschnittlich 9 Jahre in der
Bank tätig; 37,1 waren bis zu 5 Jahren und
28.5 waren bis zu 10 Jahren bei uns
beschäftigt.
Die Personalkosten betrugen im Jahre 1980
44,3 Mio DM gegenüber 42,4 Mio DM im
Vorjahr. Dies entspricht einer Erhöhung um
4,4%. Die im Jahr 1980 durch die Erhöhung
der Tarifgehälter um 6,8 und durch die
Anhebung der Beitragsbemessungsgrenzen
in der Sozialversicherung angefallenen
zusätzlichen Kosten wurden somit teilweise
aufgefangen.
Die Fortbildung unserer Mitarbeiter wurde im
Berichtsjahr forciert ausgebaut und intensi
viert. An Fortbildungsmaßnahmen nahmen
272 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiterteil.
Alle durchgeführten Fortbildungsveranstal
tungen umfaßten insgesamt 1047 Seminar
tage.
Männlich
61
55 und
älter
50-54
45-49
40-44
35-39
30-34
25-29
19-24
bis 18
Altersaufbau unserer
Mitarbeiter zum 3112.1980
27
25
54
57
59
23
